“4 C” nedir? kim ne veriyor? kim ne istiyor?

**acemi** · 20.02.10, 02:20

TEKEL işçilerinin direnişi devam ediyor. Her gün 4c tartışması yapılıyor. Direnişin etkisi ile Hükümet, şartlarında bazı düzeltmeler yaptığı 4c’de ısrarlı. TEKEL işçileri 4c’ye razı değil. Ayşe Hanım Teyzem’in kafası karıştı. Olan biteni anlamak istiyor.

- 4 c nedir?
Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinde “Kamu hizmetlerinin (a) Memurlar,(b) Sözleşmeli Personel, (c) Geçici Personel ve (d) İşçiler tarafından” yürütüleceği belirtiliyor.
4’üncü maddenin c fıkrasında geçici personel’in tarifi veriliyor: “Geçici personel, bir yıldan daha az süreli veya mevsimlik hizmet olduğuna Bakanlar Kurulu’nca karar verilen görevler ve belirtilen ücret ve adet sınırları içinde sözleşme ile çalıştırılan ve işçi sayılmayan kişilerdir.”
Özelleştirmede işsiz kalacaklar hakkındaki karar nedir?
Bakanlar Kurulu, 2004 yılında özelleştirme ile işsiz kalanların ve daha sonra kalacakların 4c maddesine göre “geçici personel” olarak çalıştırılmalarını kararlaştırdı.
Özelleştirme sonucu iş akdi feshedilenler, 30 gün içerisinde başvururlar ise, bir mali yıl içinde on ayı geçmeyecek şekilde istihdam ediliyorlar.

Yıllık Geçici Personel Kararnamesi nedir?
Her yılın başında Resmi Gazete’de bir yıllık uygulamayı düzenlemek için geçici personel ile ilgili bir Bakanlar Kurulu kararı yayımlanıyor.
Bu yılın Bakanlar Kurulu kararı 4 Şubat Perşembe günü yayımlandı ve bu yılın kararında direnişteki TEKEL işçilerinin talepleri de dikkate alınarak bazı iyileştirmeler yapıldı.

Kıdem ve ihbar tazminatı yok
İşçiler neden geçici personel olmak istemiyor?
Sosyal güvenlik konularının uzmanı Ali Tezel Hoca’ya yeni kararın özelleştirme sonu işsiz kalanlara ve kalacaklara ne haklar getirdiğini sordum. Bana anlattığına göre: Geçici personelin 4c statüsünde çalıştığı sürece kıdem tazminatı, ihbar tazminatı gibi haklardan yararlanamıyor. Eksik emeklilik sürelerini tamamlama imkânları yok. Fakat sosyal güvenlik kurumunun sağlık hizmetlerinden yararlanmaya devam ediyorlar. Ve de daha önemlisi devamlı iş garantisine ve sendikaya üye olma hakkına sahip değiller.

Hükümet kararname ile neler verdi?
Yeni kararname 4c statüsünde çalışanların ve çalışacakların çalışma şartlarında bazı iyileşmeler getirdi.
-Eskiden 12 ayda 10 ay olan çalışma süresi 11 aya çıkarıldı. (Neden 12 ay değil? Çünkü 12 ay olursa çalışan devamlı personel oluyor.)
Ücretler asgari ücretin üzerinde belirlendi. Yükseltildi. Yükseköğrenim mezunlarına 1219 lira brüt, 875 lira net, lise ve dengi okul mezunlarına 1106 lira brüt, 793 lira net, ilköğretim mezunlarına 991 lira brüt, 711 lira net aylık ödeme yapılacak.
- İş sonu tazminatı getirildi. Ücretli izin süreleri dahil en az 12 ay fiilen çalışanlara çalışılan her bir yıl için, brüt aylık ücret tutarında iş sonu tazminatı ödenecek.
-Ücretli izin hakkı verildi. Hastalık, mazeret ve doğum izinleri artırıldı. Her çalışma ayı için 2 gün olmak üzere 11 aylık mukavele yapana 22 gün yıllık ücretli izin veriliyor. Yılda 30 günü geçmemek üzere ücretli hastalık izni, ihtiyacı olana 3 gün ücretli mazeret izni, kadınlara 16 hafta doğum izni hakkı tanındı.

- İşçiler ne istiyor?
Direnişteki TEKEL işçileri bu iyileştirmeleri kabul etmiyor. Onlar devamlı işçi kadrosuna alınmak istiyorlar ve 2821 sayılı Sendikalar ve 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi ve Grev Lokavt Kanunu’nun tanıdığı hakları talep ediyorlar.

Güngör Uras, Milliyet, 8 Şubat Pazartesi 2010 tarihli [Üye Olmadan Linkleri Göremezsiniz. Üye Olmak için TIKLAYIN...]

**ByÇellist** · 20.02.10, 10:54

A partisi gelmiş almış oycularını B partisi gelmiş almış C partisi gelmiş almış.Doğru düzgün iş yapmadan 2000 tl nin üzerinde maaş alıyorlar.Oh ne ala mualla .Sayın Başbakan işe el atınca kötü oluyor.E alışmışlar bikere rhat düzene.Desteklemiyorum arkadaşım tekel işçilerini...
''ÜLKEMiZDE GELiR DAĞILIMI EŞiTSiZLiĞiNiN ÇOK AÇIK ÖRNEĞiDiR. BU ÜLKEDE ONCA iŞSiZ VE AÇLIK SINIRI ALTINDA MAAŞLARA ÇALIŞAN iNSANLAR VARKEN 2,500 TL MAAŞ ALAN BiR ADAMIN ÜLKE ŞARTLARINI GÖRMEZDEN GELEREK BENiM MAAŞIM DÜŞMESiN DiYE EYLEM YAPMASI ARSIZLIKTIR. ÖRGÜTSEL EYLEMDEN BAHSEDEN SÖZDE SOLCULARIN EMEGiN HAKKINI KORUMAK SAVUNMAK iSTiYORLARSA ÜLKE ŞARTLARINA GÖRE EMEGiNDEN FAZLASINI ALAN TEKEL iŞÇiLERiNi DEĞiL ÖNCELiKLi OLARAK ALIN TERiNiN KARŞILIĞINI ALAMAYAN, ASGARi ÜCRETLE ÇALIŞTIRILMAYA ZORLANAN iNSANLARIN HAKLARINI ARAMALARI GEREKMEKTEDiR. 2,500 TL ALAN iŞÇi iÇiN EYLEM YAPMAK, GÖSTERi DÜZENLEMEK ŞOVDUR SADECE. ''

**spawn** · 20.02.10, 13:58

Alıntı:

BU ÜLKEDE ONCA iŞSiZ VE AÇLIK SINIRI ALTINDA MAAŞLARA ÇALIŞAN iNSANLAR VARKEN 2,500 TL MAAŞ ALAN BiR ADAMIN ÜLKE ŞARTLARINI GÖRMEZDEN GELEREK BENiM MAAŞIM DÜŞMESiN DiYE EYLEM YAPMASI ARSIZLIKTIR

Bu uygulama ile daha çok işsiz olacağını da görmemiz gerekir.2500 TL alanın maaşıyla sosyal güvencesiyle oynayacaklarına, kendi maaşlarını düşürsün o halde milletvekilleri.Aldıkları parayla 5 aile geçinir.

[Üye Olmadan Linkleri Göremezsiniz. Üye Olmak için TIKLAYIN...]

**ByÇellist** · 20.02.10, 23:34

Video da böyle bir haberdan bahsediliyor...Herkez 4 c li OLABİLİR.Ortamı karıştırmakdan başka bşy yaptıkları yok.Ama tekel işçilerinin 2.500 tl maaş aldığı gerçeğini değiştirmz bu...Onu yapmayada kimsenin gücü yetmez öyle koly koly.Türkiye karışabilir.

**acemi** · 21.02.10, 01:11

öncelikli olarak asgari ücrete çalışmaya zorlanan insanların haklarını da arıyorlar. müsadenizle tekel işçisinin haklarını da arıyorlar. başka ne vardı?

bu arada gündelik hayata; ülkemizde gelir dağılımı eşitsizliği, haklar gibi konular giriş yapabilmiş, ne mutlu.

ben -türkiye karışmadan- slogan atıp dağılmak istiyorum; yaşasın halkın sürünüşü!

**spawn** · 21.02.10, 01:38

Alıntı:

ByÇellist´isimli üyeden Alıntı

Video da böyle bir haberdan bahsediliyor...Herkez 4 c li OLABİLİR.Ortamı karıştırmakdan başka bşy yaptıkları yok.Ama tekel işçilerinin 2.500 tl maaş aldığı gerçeğini değiştirmz bu...Onu yapmayada kimsenin gücü yetmez öyle koly koly.Türkiye karışabilir.

valla anayasayı değiştirmeye güçleri yetiyor, ülkenin topraklarını fabrikalarını yapmaya güçleri yetiyor.Halk ses çıkarmadıkça da yetecek.Bugün tekel işçisinin 2500 TL lik maaşını yarıya indiren, sağlık güvencesini vb. haklarını elinden alan, yarın senin haklarını benim haklarımı elimden alır.Daha önce de dediğim gibi vekil maaşlarının hiç düştüğü yok yada yerinde durduğu yok. Paso artıyor.Hem ülkeyi kaosa sokuyorlar, hemde maaşa zam! oh ne güzel ya.Ben ayda 400-500 arası para alıyorum, adamlar 8.200 TL para alıyor.Hemde uyuyarak, ülkenin temellerine dinamit koyarak.Ben karşıyım arkadaşlar kimse kusura bakmasın.Akp hükümeti ülke için iyi bişey yapacaksa bile ( ki hiiç sanmıyorum) yapmasın.Yapacağı ta orda kalsın.Bu ülkenin onuru bu kadar ayaklar altına alınmadı, ekonomisi bu kadar batırılmadı, huzursuzluk bu kadar hakim olmadı.El birliğiyle ülkenin içine ettiler, etmeye de devam ediyorlar.Ne benim maaşımı yükseltsin ne düşürsün.Bu hükümet mümkünse defolsun gitsin artık.Şahsen ben hiçbir iyileştirmesini, ıslahını, geliştirmesini istemiyorum..

20.02.10, 02:20	#1
acemi Bizden Biri Üyelik tarihi: 17.05.06 Nerden: ankara Yaş: 27 Mesajlar: 4.116 Ruh Halim: Ettiği Teşekkür: 1.265 594 Mesajına 1.244 Kere Teşekkür Edlidi	“4 C” nedir? kim ne veriyor? kim ne istiyor? TEKEL işçilerinin direnişi devam ediyor. Her gün 4c tartışması yapılıyor. Direnişin etkisi ile Hükümet, şartlarında bazı düzeltmeler yaptığı 4c’de ısrarlı. TEKEL işçileri 4c’ye razı değil. Ayşe Hanım Teyzem’in kafası karıştı. Olan biteni anlamak istiyor. - 4 c nedir? Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinde “Kamu hizmetlerinin (a) Memurlar,(b) Sözleşmeli Personel, (c) Geçici Personel ve (d) İşçiler tarafından” yürütüleceği belirtiliyor. 4’üncü maddenin c fıkrasında geçici personel’in tarifi veriliyor: “Geçici personel, bir yıldan daha az süreli veya mevsimlik hizmet olduğuna Bakanlar Kurulu’nca karar verilen görevler ve belirtilen ücret ve adet sınırları içinde sözleşme ile çalıştırılan ve işçi sayılmayan kişilerdir.” Özelleştirmede işsiz kalacaklar hakkındaki karar nedir? Bakanlar Kurulu, 2004 yılında özelleştirme ile işsiz kalanların ve daha sonra kalacakların 4c maddesine göre “geçici personel” olarak çalıştırılmalarını kararlaştırdı. Özelleştirme sonucu iş akdi feshedilenler, 30 gün içerisinde başvururlar ise, bir mali yıl içinde on ayı geçmeyecek şekilde istihdam ediliyorlar. Yıllık Geçici Personel Kararnamesi nedir? Her yılın başında Resmi Gazete’de bir yıllık uygulamayı düzenlemek için geçici personel ile ilgili bir Bakanlar Kurulu kararı yayımlanıyor. Bu yılın Bakanlar Kurulu kararı 4 Şubat Perşembe günü yayımlandı ve bu yılın kararında direnişteki TEKEL işçilerinin talepleri de dikkate alınarak bazı iyileştirmeler yapıldı. Kıdem ve ihbar tazminatı yok İşçiler neden geçici personel olmak istemiyor? Sosyal güvenlik konularının uzmanı Ali Tezel Hoca’ya yeni kararın özelleştirme sonu işsiz kalanlara ve kalacaklara ne haklar getirdiğini sordum. Bana anlattığına göre: Geçici personelin 4c statüsünde çalıştığı sürece kıdem tazminatı, ihbar tazminatı gibi haklardan yararlanamıyor. Eksik emeklilik sürelerini tamamlama imkânları yok. Fakat sosyal güvenlik kurumunun sağlık hizmetlerinden yararlanmaya devam ediyorlar. Ve de daha önemlisi devamlı iş garantisine ve sendikaya üye olma hakkına sahip değiller. Hükümet kararname ile neler verdi? Yeni kararname 4c statüsünde çalışanların ve çalışacakların çalışma şartlarında bazı iyileşmeler getirdi. -Eskiden 12 ayda 10 ay olan çalışma süresi 11 aya çıkarıldı. (Neden 12 ay değil? Çünkü 12 ay olursa çalışan devamlı personel oluyor.) Ücretler asgari ücretin üzerinde belirlendi. Yükseltildi. Yükseköğrenim mezunlarına 1219 lira brüt, 875 lira net, lise ve dengi okul mezunlarına 1106 lira brüt, 793 lira net, ilköğretim mezunlarına 991 lira brüt, 711 lira net aylık ödeme yapılacak. - İş sonu tazminatı getirildi. Ücretli izin süreleri dahil en az 12 ay fiilen çalışanlara çalışılan her bir yıl için, brüt aylık ücret tutarında iş sonu tazminatı ödenecek. -Ücretli izin hakkı verildi. Hastalık, mazeret ve doğum izinleri artırıldı. Her çalışma ayı için 2 gün olmak üzere 11 aylık mukavele yapana 22 gün yıllık ücretli izin veriliyor. Yılda 30 günü geçmemek üzere ücretli hastalık izni, ihtiyacı olana 3 gün ücretli mazeret izni, kadınlara 16 hafta doğum izni hakkı tanındı. - İşçiler ne istiyor? Direnişteki TEKEL işçileri bu iyileştirmeleri kabul etmiyor. Onlar devamlı işçi kadrosuna alınmak istiyorlar ve 2821 sayılı Sendikalar ve 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi ve Grev Lokavt Kanunu’nun tanıdığı hakları talep ediyorlar. Güngör Uras, Milliyet, 8 Şubat Pazartesi 2010 tarihli [Üye Olmadan Linkleri Göremezsiniz. Üye Olmak için TIKLAYIN...] __________________ tövbekar iktisatçı! [Üye Olmadan Linkleri Göremezsiniz. Üye Olmak için TIKLAYIN...] [Üye Olmadan Linkleri Göremezsiniz. Üye Olmak için TIKLAYIN...] [Üye Olmadan Linkleri Göremezsiniz. Üye Olmak için TIKLAYIN...]

20.02.10, 10:54	#2
ByÇellist Bizden Biri Üyelik tarihi: 14.07.06 Nerden: Konya Hava Savunma Yaş: 27 Mesajlar: 2.490 Konular: 208 Ruh Halim: Ettiği Teşekkür: 328 335 Mesajına 808 Kere Teşekkür Edlidi	Cevap: “4 C” nedir? kim ne veriyor? kim ne istiyor? A partisi gelmiş almış oycularını B partisi gelmiş almış C partisi gelmiş almış.Doğru düzgün iş yapmadan 2000 tl nin üzerinde maaş alıyorlar.Oh ne ala mualla .Sayın Başbakan işe el atınca kötü oluyor.E alışmışlar bikere rhat düzene.Desteklemiyorum arkadaşım tekel işçilerini... ''ÜLKEMiZDE GELiR DAĞILIMI EŞiTSiZLiĞiNiN ÇOK AÇIK ÖRNEĞiDiR. BU ÜLKEDE ONCA iŞSiZ VE AÇLIK SINIRI ALTINDA MAAŞLARA ÇALIŞAN iNSANLAR VARKEN 2,500 TL MAAŞ ALAN BiR ADAMIN ÜLKE ŞARTLARINI GÖRMEZDEN GELEREK BENiM MAAŞIM DÜŞMESiN DiYE EYLEM YAPMASI ARSIZLIKTIR. ÖRGÜTSEL EYLEMDEN BAHSEDEN SÖZDE SOLCULARIN EMEGiN HAKKINI KORUMAK SAVUNMAK iSTiYORLARSA ÜLKE ŞARTLARINA GÖRE EMEGiNDEN FAZLASINI ALAN TEKEL iŞÇiLERiNi DEĞiL ÖNCELiKLi OLARAK ALIN TERiNiN KARŞILIĞINI ALAMAYAN, ASGARi ÜCRETLE ÇALIŞTIRILMAYA ZORLANAN iNSANLARIN HAKLARINI ARAMALARI GEREKMEKTEDiR. 2,500 TL ALAN iŞÇi iÇiN EYLEM YAPMAK, GÖSTERi DÜZENLEMEK ŞOVDUR SADECE. '' __________________ *Kpss Pırafösörü*

20.02.10, 23:34	#4
ByÇellist Bizden Biri Üyelik tarihi: 14.07.06 Nerden: Konya Hava Savunma Yaş: 27 Mesajlar: 2.490 Konular: 208 Ruh Halim: Ettiği Teşekkür: 328 335 Mesajına 808 Kere Teşekkür Edlidi	Cevap: “4 C” nedir? kim ne veriyor? kim ne istiyor? Video da böyle bir haberdan bahsediliyor...Herkez 4 c li OLABİLİR.Ortamı karıştırmakdan başka bşy yaptıkları yok.Ama tekel işçilerinin 2.500 tl maaş aldığı gerçeğini değiştirmz bu...Onu yapmayada kimsenin gücü yetmez öyle koly koly.Türkiye karışabilir. __________________ *Kpss Pırafösörü*

21.02.10, 01:11	#5
acemi Bizden Biri Üyelik tarihi: 17.05.06 Nerden: ankara Yaş: 27 Mesajlar: 4.116 Konular: 484 Ruh Halim: Ettiği Teşekkür: 1.265 594 Mesajına 1.244 Kere Teşekkür Edlidi	Cevap: “4 C” nedir? kim ne veriyor? kim ne istiyor? öncelikli olarak asgari ücrete çalışmaya zorlanan insanların haklarını da arıyorlar. müsadenizle tekel işçisinin haklarını da arıyorlar. başka ne vardı? bu arada gündelik hayata; ülkemizde gelir dağılımı eşitsizliği, haklar gibi konular giriş yapabilmiş, ne mutlu. ben -türkiye karışmadan- slogan atıp dağılmak istiyorum; yaşasın halkın sürünüşü! __________________ tövbekar iktisatçı! [Üye Olmadan Linkleri Göremezsiniz. Üye Olmak için TIKLAYIN...] [Üye Olmadan Linkleri Göremezsiniz. Üye Olmak için TIKLAYIN...] [Üye Olmadan Linkleri Göremezsiniz. Üye Olmak için TIKLAYIN...]

Seçenekler
Yazdırılabilir şekli göster Sayfayı E-Mail olarak gönder
Stil
Normal Hybrid-Şeklinde gösterime geç Ağaç şeklinde gösterime geç